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人才招聘

2021-04-08

公司提供同行業(yè)內(nèi)具有良好競爭力的薪酬，每年有加薪計(jì)劃，享受符合國家規(guī)定的五險(xiǎn)一金；享受全年14個(gè)月基本工資、年終獎(jiǎng)金以及優(yōu)秀員工獎(jiǎng)金等評(píng)選；享受最長十天的帶薪年假，節(jié)假日福利，生日關(guān)懷，定期組織豐富的外出旅游、戶外活動(dòng)及業(yè)余文化生活；公司根據(jù)信息技術(shù)的發(fā)展，制定了具有前瞻性的發(fā)展戰(zhàn)略，力爭成為中國最領(lǐng)先的信息技術(shù)安全軟件制造商。

銷售類
技術(shù)類
產(chǎn)品類
研發(fā)類
測試類
職能類

1、營銷副總經(jīng)理

崗位職責(zé)：

全面負(fù)責(zé)公司整體市場營銷布局，制訂公司營銷組合策略并組織實(shí)施；

策劃組織重大市場營銷活動(dòng)，協(xié)調(diào)各大區(qū)銷售政策與執(zhí)行；

完成公司交給的年度銷售任務(wù)；

任職要求：

具有8年以上計(jì)算機(jī)軟件或信息安全行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)；

擅長全國營銷市場布局，3年以上同行業(yè)公司20人以上團(tuán)隊(duì)銷售管理經(jīng)驗(yàn)；

熟悉全國保密或機(jī)要系統(tǒng)市場；

曾帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)取得過驕人業(yè)績。

2、行業(yè)銷售總監(jiān)

崗位職責(zé)：

完成公司下達(dá)的銷售任務(wù)；

負(fù)責(zé)行業(yè)市場開發(fā)、維護(hù)與拓展客戶關(guān)系；

負(fù)責(zé)客戶和渠道的發(fā)現(xiàn)以及跟蹤，直至項(xiàng)目談判簽約收款全部過程；

定期和不定期拜訪重點(diǎn)客戶，及時(shí)了解和處理問題。

任職要求：

具有5年以上部委、央企、軍工集團(tuán)、軍隊(duì)武警、系統(tǒng)集成其一領(lǐng)域銷售經(jīng)驗(yàn)，曾有銷售Top1驕人業(yè)績；

帶領(lǐng)過往團(tuán)隊(duì)取得過驕人業(yè)績；

具有以上領(lǐng)域客戶資源。

3、華北大區(qū)銷售總監(jiān)

崗位職責(zé)：

完成公司下達(dá)的銷售任務(wù)；

負(fù)責(zé)區(qū)域市場開發(fā)；

負(fù)責(zé)客戶和渠道的發(fā)現(xiàn)以及跟蹤，直至項(xiàng)目談判簽約收款全部過程；

定期和不定期拜訪重點(diǎn)客戶，及時(shí)了解和處理問題。

任職要求：

該職位Base：北京或石家莊；

具有3年以上同領(lǐng)域銷售經(jīng)驗(yàn)，曾有銷售Top1驕人業(yè)績；

熟悉當(dāng)?shù)厥袌觯邆湟欢蛻糍Y源和大客戶管理經(jīng)驗(yàn)。

4、東北大區(qū)銷售總監(jiān)

崗位職責(zé)：

完成公司下達(dá)的銷售任務(wù)；

負(fù)責(zé)區(qū)域市場開發(fā)；

負(fù)責(zé)客戶和渠道的發(fā)現(xiàn)以及跟蹤，直至項(xiàng)目談判簽約收款全部過程；

定期和不定期拜訪重點(diǎn)客戶，及時(shí)了解和處理問題。

任職要求：

該職位Base：沈陽或長春；

具有3年以上同領(lǐng)域銷售經(jīng)驗(yàn)，曾有銷售Top1驕人業(yè)績；

熟悉當(dāng)?shù)厥袌觯邆湟欢蛻糍Y源和大客戶管理經(jīng)驗(yàn)。

5、華南大區(qū)銷售總監(jiān)

崗位職責(zé)：

完成公司下達(dá)的銷售任務(wù)；

負(fù)責(zé)區(qū)域市場開發(fā)；

負(fù)責(zé)客戶和渠道的發(fā)現(xiàn)以及跟蹤，直至項(xiàng)目談判簽約收款全部過程；

定期和不定期拜訪重點(diǎn)客戶，及時(shí)了解和處理問題。

任職要求：

該職位Base：廣州；

具有3年以上同領(lǐng)域銷售經(jīng)驗(yàn)，曾有銷售Top1驕人業(yè)績；

熟悉當(dāng)?shù)厥袌觯邆湟欢蛻糍Y源和大客戶管理經(jīng)驗(yàn)。

6、華東大區(qū)銷售總監(jiān)

崗位職責(zé)：

完成公司下達(dá)的銷售任務(wù)；

負(fù)責(zé)區(qū)域市場開發(fā)；

負(fù)責(zé)客戶和渠道的發(fā)現(xiàn)以及跟蹤，直至項(xiàng)目談判簽約收款全部過程；

定期和不定期拜訪重點(diǎn)客戶，及時(shí)了解和處理問題。

任職要求：

該職位Base：南京；

具有3年以上同領(lǐng)域銷售經(jīng)驗(yàn)，曾有銷售Top1驕人業(yè)績；

熟悉當(dāng)?shù)厥袌觯邆湟欢蛻糍Y源和大客戶管理經(jīng)驗(yàn)。

7、西南大區(qū)銷售總監(jiān)

崗位職責(zé)：

完成公司下達(dá)的銷售任務(wù)；

負(fù)責(zé)區(qū)域市場開發(fā)；

負(fù)責(zé)客戶和渠道的發(fā)現(xiàn)以及跟蹤，直至項(xiàng)目談判簽約收款全部過程；

定期和不定期拜訪重點(diǎn)客戶，及時(shí)了解和處理問題。

任職要求：

該職位Base：成都或重慶；

具有3年以上同領(lǐng)域銷售經(jīng)驗(yàn)，曾有銷售Top1驕人業(yè)績；

熟悉當(dāng)?shù)厥袌觯邆湟欢蛻糍Y源和大客戶管理經(jīng)驗(yàn)。

8、西北大區(qū)銷售總監(jiān)

崗位職責(zé)：

完成公司下達(dá)的銷售任務(wù)；

負(fù)責(zé)區(qū)域市場開發(fā)；

負(fù)責(zé)客戶和渠道的發(fā)現(xiàn)以及跟蹤，直至項(xiàng)目談判簽約收款全部過程；

定期和不定期拜訪重點(diǎn)客戶，及時(shí)了解和處理問題。

任職要求：

該職位Base：西安；

具有3年以上同領(lǐng)域銷售經(jīng)驗(yàn)，曾有銷售Top1驕人業(yè)績；

熟悉當(dāng)?shù)厥袌觯邆湟欢蛻糍Y源和大客戶管理經(jīng)驗(yàn)。

9、華中大區(qū)銷售總監(jiān)

崗位職責(zé)：

完成公司下達(dá)的銷售任務(wù)；

負(fù)責(zé)區(qū)域市場開發(fā)；

負(fù)責(zé)客戶和渠道的發(fā)現(xiàn)以及跟蹤，直至項(xiàng)目談判簽約收款全部過程；

定期和不定期拜訪重點(diǎn)客戶，及時(shí)了解和處理問題。

任職要求：

該職位Base：武漢或鄭州；

具有3年以上同領(lǐng)域銷售經(jīng)驗(yàn)，曾有銷售Top1驕人業(yè)績；

熟悉當(dāng)?shù)厥袌觯邆湟欢蛻糍Y源和大客戶管理經(jīng)驗(yàn)。

10、區(qū)域銷售總監(jiān)

崗位職責(zé)：

完成公司下達(dá)的銷售任務(wù)；

負(fù)責(zé)區(qū)域市場開發(fā)；

負(fù)責(zé)客戶和渠道的發(fā)現(xiàn)以及跟蹤，直至項(xiàng)目談判簽約收款全部過程；

定期和不定期拜訪重點(diǎn)客戶，及時(shí)了解和處理問題。

任職要求：

該職位Base：全國各省會(huì)城市

熱愛銷售，積極主動(dòng)性高；

良好的職業(yè)道德，具有挑戰(zhàn)精神和良好的溝通能力；

能夠獨(dú)立負(fù)責(zé)區(qū)域市場的推進(jìn)和管理；

具有2年以上信息安全行業(yè)保密系統(tǒng)或政府部門銷售經(jīng)驗(yàn)。

11、售前工程師

崗位職責(zé)：

配合銷售人員，提供技術(shù)支持；

了解客戶需求，提供解決方案，進(jìn)行現(xiàn)場宣講；

參與投標(biāo)活動(dòng)，制作標(biāo)書技術(shù)部分；

配合實(shí)施人員，交接項(xiàng)目方案；

領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

任職要求：

本科以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)，熱情IT技術(shù)支持工作，具備信息安全產(chǎn)品技術(shù)支持工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

具有3年以上項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)，2年以上售前工作經(jīng)驗(yàn)，至少參與過2個(gè)以上大型項(xiàng)目的投標(biāo)工作和演示工作；

良好的文字功底，豐富的word和ppt使用經(jīng)驗(yàn)，具備獨(dú)立編寫大型項(xiàng)目技術(shù)方案的能力；

優(yōu)秀的表達(dá)能力和溝通能力，良好的問題分析能力和學(xué)習(xí)能力；

具有軍隊(duì)、軍工、央企等行業(yè)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)或業(yè)務(wù)知識(shí)者優(yōu)先考慮；

熟悉市場同類產(chǎn)品信息，具備市場及產(chǎn)品競爭分析能力。

12、售后工程師（運(yùn)維工程師）

崗位職責(zé)：

負(fù)責(zé)計(jì)算機(jī)系統(tǒng)軟件項(xiàng)目實(shí)施準(zhǔn)備、實(shí)施及培訓(xùn)、產(chǎn)品運(yùn)維等工作；

解決客戶使用產(chǎn)品過程中遇到的問題；

向研發(fā)及測試部門提交產(chǎn)品故障問題、修改建議和客戶反饋；

了解行業(yè)動(dòng)態(tài)、客戶需求并向公司反饋。

任職要求：

大專以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)，熱愛IT技術(shù)支持工作，具備信息安全產(chǎn)品技術(shù)支持工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

了解計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)知識(shí)，對(duì)網(wǎng)絡(luò)協(xié)議、路由、交換、防火墻等知識(shí)有全面了解；

熟悉SQLserver、Mysql、Oracle等主流數(shù)據(jù)庫的安裝、配置及維護(hù)；

熟悉Windows 2003、2008，Linux等主流操作系統(tǒng)的安裝、配置及維護(hù)；

負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的咨詢、安裝調(diào)試、使用培訓(xùn)等工作；

負(fù)責(zé)客戶現(xiàn)場的各種協(xié)調(diào)工作，良好的服務(wù)意識(shí)，能適應(yīng)加班和出差。

13、產(chǎn)品經(jīng)理

崗位職責(zé)：

負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品規(guī)劃（單機(jī)版客戶端、核心業(yè)務(wù)系統(tǒng)），根據(jù)市場需求、競爭態(tài)勢和用戶群體，分析用戶，收集、挖掘用戶需求，整理規(guī)劃版本需求范圍；

深入把握產(chǎn)品核心價(jià)值，加強(qiáng)產(chǎn)品創(chuàng)新，確保產(chǎn)品功能，滿足用戶的需求；

定義產(chǎn)品功能，負(fù)責(zé)產(chǎn)品需求的管理，收集、提煉、整理用戶需求，編寫產(chǎn)品需求文檔；

與開發(fā)、測試、營銷等多個(gè)部門進(jìn)行充分溝通協(xié)調(diào)，保證版本功能的迭代高效，推動(dòng)達(dá)到產(chǎn)品目標(biāo)；

持續(xù)監(jiān)控和分析產(chǎn)品上線后的用戶反饋和使用數(shù)據(jù)，不斷改善用戶體驗(yàn)。

任職要求：

本科以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)、設(shè)計(jì)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；

三年以上工作經(jīng)驗(yàn)，對(duì)客戶端產(chǎn)品有深刻認(rèn)識(shí)，執(zhí)行力強(qiáng)；

熟練使用Axure、XMIND、VISIO、PPT、EXCEL軟件；

創(chuàng)新思維，產(chǎn)品設(shè)計(jì)能力強(qiáng)，對(duì)用戶體驗(yàn)敏感；

擁有良好的邏輯思維能力、溝通能力和文字表達(dá)能力；

學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，適應(yīng)力強(qiáng)，有進(jìn)取心和耐心；

有2年以上信息安全保密行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，有單機(jī)版客戶端設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

14、 C++開發(fā)工程師

崗位職責(zé)：

Linux平臺(tái)軟件界面程序、后臺(tái)程序及內(nèi)核模塊的設(shè)計(jì)和編碼開發(fā)；

公司軟件產(chǎn)品在國產(chǎn)Linux平臺(tái)上的適配、聯(lián)調(diào)測試和技術(shù)支持；

參與相關(guān)軟件產(chǎn)品的版本規(guī)劃、技術(shù)預(yù)研及文檔編制等工作。

任職要求：

本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)；

精通Linux，熟練掌握C/C++編程語言；

熟練使用VS或者Qt Creator開發(fā)工具，熟練使用GIT版本控制工具；

2年以上Qt桌面開發(fā)經(jīng)驗(yàn)，參與過多個(gè)桌面項(xiàng)目的開發(fā)和維護(hù)工作，有Qt跨平臺(tái)開發(fā)經(jīng)驗(yàn)；

熟悉TCP/IP網(wǎng)絡(luò)協(xié)議，熟練掌握Socket網(wǎng)絡(luò)編程；

熟練掌握多線程和進(jìn)程間通信機(jī)制；

熟悉Linux內(nèi)核模塊實(shí)現(xiàn)機(jī)制和安全機(jī)制，并有相關(guān)開發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

15、 Java開發(fā)工程師

崗位職責(zé)：

負(fù)責(zé)功能模塊設(shè)計(jì)，開發(fā)及單元測試；

協(xié)助并快速定位及解決開發(fā)及運(yùn)行過程中的技術(shù)問題；

能按計(jì)劃有效且高質(zhì)量的完成分配的任務(wù)；

能與其他部門進(jìn)行有效的溝通；

積極了解公司業(yè)務(wù)，并參與相應(yīng)的會(huì)議提供建議。

任職要求：

計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)，大專及以上學(xué)歷；

2年以上Java開發(fā)工作經(jīng)驗(yàn)；

熟練掌握Spring、springboot、mybatis、webservice開發(fā)；

對(duì)面向?qū)ο蟮能浖_發(fā)思想有清晰的認(rèn)識(shí)、熟悉常用的設(shè)計(jì)模式；

熟悉MySQL，有過SQL調(diào)優(yōu)經(jīng)驗(yàn)，能根據(jù)業(yè)務(wù)需求設(shè)計(jì)合理的數(shù)據(jù)模型；

有高并發(fā)、大數(shù)據(jù)量部署調(diào)優(yōu)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；

熟練掌握Git、Maven等項(xiàng)目工具的配置和使用，熟悉Linux操作系統(tǒng)，掌握基本的操作命令；

熟練掌握J(rèn)avascript 和jQuery；

熟練一種前端框架優(yōu)先，如bootstrap ，layui等；

熟練使用redis、memcached等中間件以及消息中間件；

具備良好的表達(dá)和溝通能力，以及團(tuán)隊(duì)合作精神，有工作熱情，能夠獨(dú)立進(jìn)行需求場景分析及詳細(xì)設(shè)計(jì)能力者優(yōu)先。

16、測試工程師

崗位職責(zé)：

參與軟件需求分析，測試分析，測試質(zhì)量評(píng)估，根據(jù)需求明確測試范圍；

根據(jù)項(xiàng)目需求和計(jì)劃能夠設(shè)計(jì)和編寫和執(zhí)行測試用例，熟練運(yùn)用bug管理系統(tǒng)提交和跟蹤bug，并善于發(fā)現(xiàn)其他測試相關(guān)問題；

配合研發(fā)人員進(jìn)行功能調(diào)試，以及突發(fā)事件的解決；

測試各環(huán)節(jié)過程中主動(dòng)與相關(guān)人員溝通，保證測試工作的有效性和完整性；

根據(jù)測試過程編寫相關(guān)測試報(bào)告；

研發(fā)產(chǎn)品系統(tǒng)測試及產(chǎn)品售后服務(wù)。

任職要求：

計(jì)算機(jī)技術(shù)或相關(guān)專業(yè)，本科以上學(xué)歷，優(yōu)秀的大專學(xué)歷亦可考慮；

兩年以上軟件測試工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉常用的測試流程和測試方法；

熟悉Linux、Windows操作系統(tǒng)，熟悉網(wǎng)絡(luò)、服務(wù)器配置相關(guān)知識(shí)；

熟練配置Linux平臺(tái)下的主流Web服務(wù)器、中間件、數(shù)據(jù)庫；

有搭建企業(yè)服務(wù)器集群經(jīng)驗(yàn)，可獨(dú)立執(zhí)行Linux系統(tǒng)狀態(tài)監(jiān)控、升級(jí)、優(yōu)化等操作；

具有良好的表達(dá)能力、文檔編寫能力與分析能力，能夠承擔(dān)工作壓力；

細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn)、責(zé)任心強(qiáng)，良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。

17、招聘經(jīng)理

崗位職責(zé)：

本科及以上學(xué)歷，有IT行業(yè)或者獵頭招聘背景優(yōu)先。

熟悉招聘環(huán)節(jié)，能獨(dú)立開展招聘工作，2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。

良好的溝通、組織與團(tuán)隊(duì)合作能力；有責(zé)任心，抗壓能力強(qiáng)。

任職要求：

本科及以上學(xué)歷，2年信息安全行業(yè)招聘精英，保密行業(yè)優(yōu)先；

熟悉招聘環(huán)節(jié)，能獨(dú)立開展招聘工作，2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；

良好的溝通、組織與團(tuán)隊(duì)合作能力；有責(zé)任心，抗壓能力強(qiáng)。

具有良好的邏輯思維能力，分析、解決問題能力。

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